- Оформление приема, перевода, увольнения; - Ведение воинского учета; - Работа с Пенсионным фондом (передача данных по приему, увольнению; оформление справок, подтверждающих работу сотрудников); - Оформление отпусков (очередные, дополнительные, по уходу за ребенком, по беременности и родам); - Оформление приказов на доплаты (исполнение обязанностей, увеличение объема работ, совмещение).