График работы 5/2 с 8.00 час. до 16.30 час. трудоустройство по ТК РФ. стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, работа на результат. возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения. программа адаптации, включающая наставничество и обучение для развития корпоративных и профессиональных компетенций. для развития талантливых и перспективных сотрудников на филиале действует программа «Кадровый резерв». Материальная помощь работникам в сложных ситуациях. на предприятии активно действует социальная группа ОУП, профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление). дополнительное поощрения за результативную работу (награждения, дополнительное премирование). уютная столовая на территории завода с компенсацией питания. доставка корпоративным транспортом до места работы. Расширенный социальный пакет согласно коллективному договору. доставка сотрудников предприятия корпоративным транспортом до места работы. |